... 更容易通過跳槽來覓得加薪機會,但也有人抱怨是由於缺乏培訓和發展機會,辭職是尋求進步的唯一選擇。 事實上,印度 ...全文
... 願「躺平」,不求升職加薪,但求符合申請入住公屋的資格,輪候時間可謂地老天荒。房署資料顯示,過去五年獲安排入住公 ...全文
... 錢是薪金,需要「升職加薪」。被問及什麼水平月薪才合理,李卓耀認為,「起碼都萬幾蚊,至少合乎最低工資」,他說:「 ...全文
... 筆錢是薪金,要「升職加薪」,「就是努力一點去打波。」 至於基層運動員有什麼水平月薪才合理,李卓耀指,「起碼都萬 ...全文
... 反映人手短缺以及企業加薪,為日央行加息添加依據。 因此,我們預期日央行年底前仍有加息一次的空間,10年期日債收 ...全文
... 0億日圓財務負擔,但加薪也有助刺激消費需求。 印度利率不變 央行續「放鷹」 區內其他央行方面,印度央行周四連續 ...全文
... 靠穩。 4.城巴員工加薪3.6% 推子女結婚假 城巴宣布,全體同事整體加薪幅度為3.6%,並推出「子女結婚假」 ...全文
城巴宣布,全體同事整體加薪幅度為3.6%,並維持去年的加薪最低保障安排,前線同事薪酬調整不少於810元。各前線 ...全文
... 們工作數年後會獲升職加薪,一般都會超出公屋入息限額的門檻。招國偉期望政府未來調整公營房屋中出租及出售比例,如增 ...全文
... 春季薪資談判帶來大幅加薪,資本支出處於創紀錄水平。在勞動力和工資環境改善的情況下,預計經濟將繼續溫和復甦。當局 ...全文
... 頭公司看中,跳槽升職加薪不在話下;亦有不少作者出書後獲大學給予教席;還有高管寫書贈送客戶,成功拓闊客源,刺激營 ...全文
... 增加,「加辛」而無「加薪」。 此外,內地經濟近年廣泛上演「劈價戰」,以電動車為例,各品牌一邊大力投入研發,一邊 ...全文
... 左右,打工仔平均每年加薪3%至4%,再加上港府致力「搶人才」,帶動本港最新人口總數達754萬歷史新高,超越20 ...全文
... 窄。 4.九巴本年度加薪3.52% 九巴及龍運宣布,全體員工本年度的加薪幅度為3.52%,全職月薪車務及維修員 ...全文