... 會表示明年將繼續爭取加薪至少5%;再者,社會正在擺脫通縮思維,Tankan調查顯著企業的通脹預期穩定在2%水平 ...全文
浸大昨公布「2025粵港澳大灣區薪酬及福利調查」結果,其中香港僱員今年平均加薪2.5%,較去年3.5%低,即使 ...全文
... 撥款,重點支持無法從加薪相關稅務優惠中受益的中小企業。此外,投資人工智能(AI)和半導體等增長產業,以推動戰略 ...全文
... 6個工種僅挖掘機員獲加薪50元,至每日1600元,增幅3.2%,其他全部凍薪【見表】,下月起生效。工會承認曾考 ...全文
... 取消「跳point」加薪制度,現在「打政府工」恐怕並不輕鬆。 1.36萬人申請AO職位 4年最多 據公務員事務 ...全文
1.加人工丨調查:香港打工仔明年料加薪3.5% 人力資源管理學會調查發現,隨着香港經濟改善,展望2026年香港 ...全文
... 境及成本控制,故決定加薪幅度。調查所見,企業就人力編制作出調整,沒有見到有計劃大裁員。對於外勞政策會否影響僱員 ...全文
... 顯示,選擇2026年加薪的機構有30%,另有2%機構預期會減薪,餘下68%機構未決定來年會否調整薪酬,觀望氣氛 ...全文
... 自動「跳point」加薪的現況。不過他坦言改革有困難,因為公務員多數抱有「山水有相逢」的心態,部門主管不願意如 ...全文
... 自動「跳point」加薪,主管又以「山水有相逢」的心態不願如實撰寫評價,建議政府調整公務員薪酬機制及精簡編制。 ...全文
... 分每年都「老奉」獲得加薪。 另外,新民黨葉劉淑儀提到今年投考政務官人數破紀錄,提醒不應自滿,「大家都知道為何政 ...全文
... 入,方法包括尋求升職加薪或學習新技能。 再升一段難度極高 對於第三、第四級人士,他們的目標分別是增加5000美 ...全文
... 26年度前線員工整體加薪幅度為2.5%,並向合資格前線員工提供不少於600元的加薪保障。■ 八達通宣布與日本流 ...全文
... 用增聘職員。此將抑壓加薪帶動的通脹,就業率高低作為經濟增長指標的可靠性下降。同時,企業之間生產力的增長愈趨參差 ...全文
今日信報理財投資前沿思考John Mauldin2025年10月03日