... 拓新機遇,同時就法律人才培訓及能力建設等焦點議題展開深入交流,為強化「一帶一路」區域合作邁向新階段做好準備。 ...全文
... 責框架、繼續努力挽留人才、利用科技減輕人手工作、利用資訊科技理順工作流程,以及加強員工的敢言培訓、建立坦誠溝通 ...全文
... 如補充勞工計劃、各種人才引進計劃,釋放第三齡人士和婦女等潛在勞動力等措施),如何讓現有勞動力的效能提升,即在沒 ...全文
... ,打造大灣區爭議解決人才庫。 他續稱,律政司將推出為期2年的社區調解先導計劃,希望通過對社區工作者或參與社會工 ...全文
... 多具備全球視野的創新人才、成就更多創新意念轉化落地,更透過舉辦『HK Tech 300全國千萬大賽』和『HK ...全文
2024年11月22日
... 增加,建議醫管局挽留人才方面要繼續努力,亦要利用科技減輕人手工作,同時應進一步改善電腦系統及程式,理順工作流程 ...全文
... ,公會與金管局合辦的人才培訓計劃自推出以來獲得廣泛認可。該計劃的申請者已由2017年推出時的約300名,增至去 ...全文
... 新任命充分體現港交所人才實力及領導團隊對人才發展的不懈承諾。可持續發展是核心發展方向,周冠英具備出色領導才能和 ...全文
... 管理方面,將發揮雙方人才優勢、管理經驗,提高治理水準、管理效率,降低運營成本,充分釋放協同效應,加快向具備國際 ...全文
2024年11月22日
... 入來解決問題。即便有人才來到香港,我們還要確保他們能夠留下來,適應環境,具備一定的經濟生產力,並將香港視為自己 ...全文
... 括最頂尖的技術及法律人才,與美國白宮行政管理和預算辦公室(OMB)合作,逐步實現撤銷法規、減縮政府與降低成本的 ...全文
... 當然要培養最好的專業人才,但是我們無法也毋須預先設定他們未來的職業。 香港有一所大學,幾年前,除了醫學院畢業生 ...全文
... 的論述?香港需要招攬人才,支持和發展產業。怎樣的房屋政策才能夠挽留人才和發展產業呢?這裏需要有一系列深入的分析 ...全文