羅兵咸永道表示,新冠疫情帶來的全球經濟不確定性,加上土地短缺和人才流失等內部因素所限制,無疑削弱了香港的經濟增 ...全文
... 離開香港,其中會計界人才流失驚人,認為政府要思考如何吸引人才,並在香港落地生根。他又指,香港仍然有優勢,有部分 ...全文
... 報》發表〈學校縮班、人才流失的真相〉獨排眾議,列舉多項數據,力證移民潮不是主因,到底李先生的論證是否成立呢? ...全文
... 十年代以來最大規模的人才流失,兩年間至少十多萬人離開,當中不乏專業人士,「現在全世界都搶人才,新加坡看着我們來 ...全文
... 「3+4」檢疫,本港人才流失之際,新加坡推出5年工作簽證吸納高薪專才。駐紮獅城的伍維洪表示,全球各個市場都面對 ...全文
... 難有顯著增長,因行內人才流失問題嚴重,航空從業員對重返崗位的反應冷淡。 李永富建議航空公司調整薪酬架構,吸引新 ...全文
... 對於政府內部亦出現人才流失及人手不足問題,當局應盡量透過精簡程序及善用現有人手來控制部門編制,避免向私營業界 ...全文
... 解釋縮班;又有人認為人才流失,亦由「移民潮」造成。 究竟「移民潮」是否背後元兇?我們不如讓數據說話。 「移民潮 ...全文
... 。 現時香港所出現的人才流失潮,甚至所謂的「人才荒」,或多或少皆是與我們遲遲未能與世界通關,向國際社會全面開放 ...全文
無論是今年中有11萬(淨人口)居民離開香港,還是勞動人口按年下跌24萬,統計處的數據都顯示香港人才流失這個不容 ...全文
香港相對嚴格防疫措施導致人才流失,中國太平保險(香港)有限公司總經理陳沛良出席「一帶一路高峰論壇」時表示,人才 ...全文
... 歸和今天香港面對着的人才流失,也是貝加當年意想不到的。 防疫措施「趕客」 過往的經驗卻提醒我們,人才從來不是搶 ...全文
... 基煇指出, 香港面臨人才流失問題,須急起直追來吸引不同界別的海外及內地人才到港。他建議港府參考新加坡,吸引高端 ...全文
... 態。事實上,香港近年人才流失嚴重,海外競爭者例如新加坡則不斷向精英招手,內外交困之下,不積極搶人才確是不足以扭 ...全文