... nt」）機制並非變相加薪，須視乎工作表現，並非每年恒常遞增，也非涵蓋所有公務員。
工會質疑紀律部隊編制過多
楊 ...全文
今日信報政壇脈搏2025年03月01日
... 表現和成果，不是自動加薪機制，而且不是所有公務員也有遞增薪點，現在有約四成公務員沒有遞增薪點，也不是想像中公務 ...全文
即時新聞時事脈搏2025年02月28日
... 工會提出的目標是整體加薪5%以上。植田和男曾表示，央行將參考春鬥結果以決定是否加息，因此投資者認為若日本僱員薪 ...全文
財富管理外匯2025年02月28日
... 醫保津貼，以及公務員加薪5%，估計暫時不會見到其他深層的社會福利改革。
依照大摩的預測，炒作消費股應止於3月 ...全文
今日信報理財投資信筆攻略習廣思2025年02月28日
... 工會提出的目標是整體加薪5%以上。植田和男曾表示，央行將參考春鬥結果以決定是否加息，因此投資者認為若日本僱員薪 ...全文
今日信報理財投資市場觀點陳欣諾2025年02月28日
... ，即是仍能透過增薪點加薪，陳茂波說，公務員的增薪點涉及每年的工作評核，又稱考慮到本港連續兩年有經濟增長、私人市 ...全文
即時新聞時事脈搏2025年02月27日
... 、預計在職市民收入有加薪空間、以及政府提出加強版財政整合計劃。他多次重申，問責官員採取凍薪是合適做法。
另外， ...全文
今日信報政壇脈搏2025年02月27日
... 了太多資源，僅可省卻加薪所造成的額外支出。即使刪削一萬個公務員職位，亦是作用有限，因為現有公務員編制是十九萬個 ...全文
今日信報時事評論社評社評2025年02月27日
... 要看到最低工資增加了加薪5.25%，繼而要求相同的調整薪酬幅度。
總之，雙方立場先行，不會真的理性、通盤去評價 ...全文
今日信報時事評論蘇偉文2025年02月27日
香港餐飲業請人難，不少老闆經常慨嘆就算加薪仍然是「工搵人」，到底香港餐飲業工資的購買力水平，放諸區內孰高孰低？ ...全文
今日信報財經新聞中環解密凌通2025年02月27日
... 查結果出來，決定是否加薪時仍要考慮包括政府財政等的六個因素，提到預計2030年3月底，財政儲備下跌至5791億 ...全文
即時新聞時事脈搏2025年02月26日
... 的財政影響，約每1%加薪為29億元，但由於未知計劃的加幅，因此無法推算實際節省總額；至於就薪趨調查方面，當局解 ...全文
即時新聞香港財經2025年02月26日
... 低，相信一般打工仔有加薪的空間，而政府有方向、策略地削減和管控開支，同時削減公務員編制，預料在今屆政府內能削減 ...全文
即時新聞香港財經2025年02月26日
... 025年底前清還。
加薪最多5% 花紅1.8至2.4月
財政年度內營運成本及費用增加35%至64.9億元，反映 ...全文
今日信報要聞2025年02月26日
南韓三星電子勞資雙方就2025年薪酬談判達成初步協議，將加薪5.1%。三星電子最大工會全國三星電子工會將就加薪 ...全文
即時新聞國際財經2025年02月24日
... 更靈活且以績效為本的加薪機制，以提升政府運作整體效率。
香港總商會—建議檢討公務員編制及薪酬，主席陳瑞娟稱，在 ...全文
即時新聞時事脈搏2025年02月24日
... 向盡力表現，爭取升職加薪機會。」黎卓斌認為對消費者而言，亦樂見客服或服務業員工能短時間內解決緊急事情。
「現行 ...全文
今日信報副刊文化啟發新知王嵐2025年02月22日
... 而得益不少（除了升職加薪外，還有各種各樣的學術榮譽）。
評審過程既然如此認真，為何仍有漏網之魚？不同的研究題目 ...全文
今日信報理財投資經濟3.0曾國平2025年02月22日
... 較策略性的是公務員的加薪機制，現時的機制是按職級而不按表現，於是表現優秀的和表現差劣的，只要是同一職級，加薪幅 ...全文
今日信報時事評論滅赤大辯論李兆波2025年02月21日
