... 提出薪酬新建議，4年加薪幅度14.5%。￭ 輪胎集團好時年重組歐洲、中東及非洲業務，裁減1200個職位。￭ 加 ...全文
... 提出薪酬新建議，4年加薪幅度為14.5%。 Stellantis沒有提及14.5%薪酬加幅細節，稱將臨時工時薪 ...全文
... 薪酬協議新提議，基本加薪幅度為10%。工會代表指通用汽車的提議是對工人侮辱。￭ 房貸美:本周美國30年期定息按 ...全文
城巴宣布，全體員工明年整體加薪4.3%，前線員工包括車長、技工及管理職級前線員工，提前4個月於今年9月1日起加 ...全文
... 家移民，部分轉工升職加薪，經驗未夠也要學做管理層，公立醫院專科醫生流失最多的也是這一群。人力斷層直接影響公司未 ...全文
... 增幅，把盈利用於自行加薪、授予認股權等「自肥」措施，行政總裁在退休時則獲得「黃金降落傘」，享有豐厚津貼。 相對 ...全文
今日信報理財投資前沿思考John Mauldin2023年09月01日
... 例如是大量資源、升職加薪等，因此可能會高估了收入，最常見是估算人數增加，價格也提高，經濟欣欣向榮，最後評估認為 ...全文
... 道，工會要求未來4年加薪46%、重新恢復一些傳統退休金、與生活成本掛鈎的薪酬增長，以及減少每周工時至32小時等 ...全文
... 升幅有時跑贏工人平均加薪幅度，導致生產力出現負增長，成為改善生活的重要障礙，侯尼爾預料這類開支將被迫縮減。 以 ...全文
今日信報理財投資前沿思考John Mauldin2023年08月18日
... 幅為3.58%，相信加薪的影響將陸續反映在各項通脹指標上。與此同時，日本央行留意到長久以來的通縮思維出現改變， ...全文
... 市場憂慮工會要求大幅加薪，可能導致勞工成本大幅上升。 GM福特成本恐各增6240億 代表美國三大車廠合共15萬 ...全文
